Мы в социальных сетях

Новости

Решать проблему пьянства или алкоголизма приходится многим компаниям, особенно производственным. Как определить у соискателя проблему с алкогольной зависимостью ещё на стадии собеседования? Практические инструменты даны в статье " Ценный... Подробнее

 Многие компании воспринимают систему лояльности как способ повышения эффективности работников. И чем больше "плюшек", тем лояльнее сотрудники. Но это не всегда так. Разобраться в нюансах корпоративных loyality program поможет... Подробнее

Всего несколько лет назад компании достаточно было иметь свой сайт, нанять спеца, который за небольшие деньги делал рекламу и клиенты шли уверенным потоком. Сейчас всё изменилось настолько, что многие опытные предприниматели почувствовали себя... Подробнее

 На лояльность сотрудника влияют не только внутренние факторы человека, но и другие критерии, в том числе регламенты компании и отношение руководителя. Узнайте, как повлиять на лояльность, в нашей новой статье " Три вопроса о лояльности... Подробнее

 Кто из сотрудников может считаться лояльным а кто нет? Как это выяснить? Читайте в статье "Лояльный сотрудник" и обязательно используйте тест, который к ней прилагается. Подробнее

 Можно встретить много классификаций продаж. И для каждой из них должны быть навыки у продавца. Как понять, есть ли у ваших сотрудников эти навыки? Читайте в новой статье: " Типы продаж и основные качества продавцов " Подробнее

В новой статье " Определение уровня позитивного мышления. Описание методики оценки специалистов по продажам " Елена Поспеева приводит методику проведения оценки. Обязательно проведите тест в своей компании, чтобы знать, насколько... Подробнее

 Опубликована новая статья о возможных вариантах решения проблемы хронического стресса. Наш тренер Елена Поспеева даёт простые и понятные рекомендации, как избавиться от проявлений стресса и преодолеть его последствия. Читайте статью "... Подробнее

Многим компаниям знакома проблема бесконечного поиска, отбора и обучения продавцов. На это уходит куча времени и денег, но всё повторяется снова и снова. Как настроить систему подбора персонала эффективно? Читайте в статье "Синдром... Подробнее

Стресс и профессиональное выгорание одного сотрудника может привести к "заболеванию" всей компании. Как вовремя заметить симптомы и что делать? Ответ ищите в статье "Стресс и выгорание. Это вирус?" Подробнее

 Почему руководители постоянно сталкиваются с проблемами в обучении персонала и как с этим бороться? Читайте в новой статье "Карта определения причин застоя в продажах. Сделайте обучение эффективным и верните свои инвестиции" Подробнее

 Опубликована новая статья "Стресс и выгорание. Что делать?" Вы узнаете, как обнаружить тревожные симптомы и как с ними бороться. Подробнее

 Опубликована новая статья   "ПоТрендим о трендах в управлении персоналом ", автор Наталья Федоренко. Что нового в этой сфере? Узнайте прямо сейчас. Подробнее

Вышла новая статья Андрея Фомичева о KPI. #9 КОГДА ПОНИМАЕШЬ - ОДИН В ПОЛЕ НЕ ВОИН B2B. СТРОИМ СИСТЕМНЫЙ ОТДЕЛ ПРОДАЖ. KPI. ПРАКТИК  На реальном примере рассмотрена модель построения системы мотивации. Подробнее

 Опубликована новая статья Андрея Фомичева из цикла "Строим системный отдел продаж" #8 Когда понимаешь - один в поле не воин. В2В. Строим системный отдел продаж. Шаг №4 настраиваем менеджмент: KPI   Подробнее

 Как подготовится и провести переговоры, которые увенчаются успехом? Читайте в этой статье . Подробнее

Что на самом деле означает "лояльный сотрудник"? Можно ли узнать, будет ли кандидат лояльным? Как измерить  лояльность? Ответы на все вопросы читайте в новой статье " О приверженности сотрудников к компании. Правда и неправда... Подробнее

 Появление возражений клиента в момент, когда, казалось бы, сделка уже почти состоялась, вина самого продавца. Как этого избежать? Читайте в статье "Возражения. Кто виноват и что делать?" Подробнее

 Обязательно ли продавцу быть стрессоустойчивым? Не все так просто, как кажется. Даже если он НЕ стрессоустойчив, то вполне может быть эффективным сотрудником. Какие характеристики должны быть присущи такому продавцу? Читайте... Подробнее

В рубрике Золотой фонд компании появились новые статьи Признак 1. Уравновешенная  критичность в оценке своего потенциала   Признак 2. Высокий уровень готовности расти   Признак 3. Есть потенциал... Подробнее

Рассылка новостей

Чтобы подписаться на рассылку новостей укажите свой e-mail: